3月28日，中金公司在廠前區政治生活館召開一季度政工例會，由公司副總經理、財務總監、總法律顧問梁翀主持會議

會上，公司黨委書記、董事長、總經理楊劍洪強調六點工作

黨員干部為第二次黨代會做準備工作

全體黨員干部職工要以黨的二十大精神為指引，立足企業發展全局，以高度的政治責任感和歷史使命感全力配合集團做好召開第二次黨代會準備工作。

深化改革，提質增效

落實好機構改革工作。通過調整干部比例，優化干部管理結構，逐步提升技術干部的比例，做好瘦身健體，提質增效工作。重新調整和優化崗位，精簡流程，多組織開展職工技能、崗位業務培訓，拓展職工一崗多能本領。黨員干部要帶動年輕職工做好極致降本工作，爭取“人人都做小老板”，算好每個崗位每一筆賬。

以先進為榜樣，爭當勞模工匠

以先進為榜樣，以榜樣樹標桿。大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，各支部要多挖掘、宣傳亮點工作，激勵職工立足崗位成長成才、爭當勞模工匠。

加強內部審計，防范管理風險

加強內部審計，防范管理風險。每位干部職工在工作上要做到履職盡職，堅持廉潔自律，筑牢思想防線。守好風險把好關，規范業務流程，防止國有資產流失。

發揮“青安崗”應有的作用

做好節假日期安全生產工作。時刻繃緊安全生產之弦，以更加嚴的要求、更加高的標準，嚴格落實安全風險防范各項措施，為保障企業生產經營提供可靠的安全環境。青年職工占比高，“青安崗”要發揮應有的作用。

開展各項活動，展示企業隊伍形象

提質增效，凝聚黨建引領力。持續開展“爭先創優”競賽、開展“廉潔文化季”主題教育、“提質增效 青年先行”主題、“他（她）故事”宣講教育等活動，深入宣傳挖掘先進典型，全方位展示企業隊伍形象，在全公司營造出全員提質增效、熱火朝天干事業的濃厚氛圍。

會上，黨建、紀委、工會、團委、綜治、愛衛等各職能口分別小結一季度工作以及布置二季度工作。

?

煉鐵廠黨支部書記馮飛在會上作了黨建工作經驗分享，“它山之石，可以攻玉”，結合支部工作的經驗分享，其他支部積極查找出自身的不足,取長補短，共同推動中金黨建水平的整體提升。

會議公布了一季度“學習強國”流動紅旗獲評名單，1、2月份的“強國之星”、“學習之星”、“進步之星”分別是燒結廠黨支部李開權、胡家欣、生安部黨支部鄒紫馨，機關一黨支部林燕、生產安全制造部黨支部謝福清、煉鐵廠黨支部熊震山等六名同志。

接下來，組織開展了中金公司“黨員政治生日”活動。

紀委副書記、工會副主席、綜合部部經理張茂鋒做了2023年“廉潔文化季”主題教育活動動員。

最后舉行了《中金公司2023年黨建三項責任承包書》簽訂儀式。

政工線相關人員，各單位黨、團支部書記或黨務主任，黨員代表近50名參加會議。